Este diploma se divide en dos cursos o diplomas de experto:
a) Diploma de Experto en Derecho del Trabajo y Seguridad Social: Aplicación de la Normativa Laboral (5.ª edición)
Contiene tres asignaturas:
• Módulo 1. Derecho Laboral: Nuevas Legislaciones, Nuevos Derechos (3 ECTS)
• Módulo 2. Seguridad Social: el Sistema de Prestaciones ante las Nuevas Realidades Sociales (3 ECTS)
• Módulo 3. Un Nuevo Reto: la Movilidad de Trabajadores, Migraciones y Trabajo Transfronterizo (3 ECTS)
b) Diploma de Experto de Gestión Laboral y Social ante las Administraciones Públicas
Contiene tres asignaturas:
• Módulo 1. Gestiones ante las Administraciones Públicas Laborales (3 ECTS)
• Módulo 2. Gestiones ante Instituciones de la Seguridad Social (3 ECTS)
• Módulo 3. Gestiones en Derecho del Trabajo y Seguridad Social ante Tribunales de Justicia (3 ECTS)
Las personas que se matriculen en el diploma de experto “conjunto” tienen que cursar los dos diplomas de experto con dos condiciones:
1. Tienen que asistir al 80% de las sesiones de cada uno de los diplomas.
2. Tienen que entregar los trabajos exigidos en cada diploma.
Nota 1. El alumnado que curse uno de los dos diplomas tiene derecho a obtener el diploma de experto correspondiente.
Nota 2. Las personas que se hubieran matriculado en alguna de las 4 ediciones anteriores del "Diploma de Experto en Derecho del Trabajo y Seguridad Social: Aplicación de la normativa laboral", tendrán convalidado este posgrado en el marco del Diploma de Experto "conjunto" en Derecho del Trabajo y Seguridad Social: Gestión ante las administraciones públicas. En este sentido, si se matriculan en el Diploma de Experto en "Gestión Laboral y Social Ante las Administraciones Públicas", obtendrán tanto este último Diploma de Experto como también el Diploma de Experto conjunto.
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